Učiaca sa organizácia systematicky rozvíja schopnosť získavať a aplikovať nové poznatky, čím podporuje neustále zlepšovanie, inovácie a adaptáciu na rýchlo meniace sa prostredie s dôrazom na kultúru učenia a otvorenú komunikáciu.
Značka: systémy učenia
Learning organization: princípy a praktická aplikácia v praxi
Učiaca sa organizácia systematicky rozvíja schopnosť získavať a aplikovať poznatky na zlepšenie výkonnosti a inovácie. Kľúčové sú systémové myslenie, tímové učenie, kultúra psychologickej bezpečnosti a otvorenej komunikácie.