Skip to content
Inzercia +421 907 234 066 simona@euroekonom.sk
  • Podnikanie
    • Malé a stredné podnikanie
    • Veľké podniky
    • Založenie a vznik
    • Životný cyklus
  • Financie
    • Firemné financie
    • Investície
    • Cash flow
    • Kapitál
    • Náklady
    • Tržby
    • Zisk
  • Firemné riadenie
    • Controlling
    • Manažment
    • Produktivita
    • Projektové riadenie
    • Stratégia
    • Výroba a transformačný proces
  • Trh
    • Marketing
    • Predaj
    • Zákazníci
    • Konkurencia
    • Maloobchod
    • Veľkoobchod
  • Rozvoj podniku
    • Podniková ekonomika
    • Rast podniku
    • Firemná optimalizácia
    • Inovácie
    • Riadenie rizika
  • Legislatíva
    • Zamestnanci
    • Zmluvy
    • Zánik podniku
  • Kontakt

Kategória: Zamestnanci

  • Home
  • Legislatíva
  • Zamestnanci
  • Page 6
Ako efektívne uspokojiť nespokojných zákazníkov
  • Zamestnanci

Ako efektívne uspokojiť nespokojných zákazníkov

  • Ján Gašparík
  • 5. februára 2022

Efektívne riešenie sťažností a reklamácií pomáha firmám pochopiť potreby zákazníkov, zlepšiť služby, predísť strate zákazníkov a posilniť dôveru a lojalitu zákazníkov prostredníctvom empatickej komunikácie a promptnej reakcie.

Prognóza vývoja finančnej krízy v európskej únii a jej dopady
  • Zamestnanci

Prognóza vývoja finančnej krízy v európskej únii a jej dopady

  • Ján Gašparík
  • 27. januára 2022

Finančná kríza v EÚ vychádza z hypotekárnej krízy USA, vedie k štátnym zásahom a rastu štátneho dlhu, podporuje likviditu, ale zvyšuje inflačné riziká a pravdepodobnosť stagflácie bez efektívnych reforiem.

Efektívne metódy dvojzložkového overenia pre vyššiu bezpečnosť online
  • Zamestnanci

Efektívne metódy dvojzložkového overenia pre vyššiu bezpečnosť online

  • Ján Gašparík
  • 4. januára 2022

Dvojfaktorová autentifikácia výrazne zvyšuje bezpečnosť online prístupu kombináciou viacerých overovacích metód. FIDO2 ponúka najvyššiu odolnosť proti phishingu a malvéru, zatiaľ čo SMS 2FA je najzraniteľnejšia voči útokom.

Messaging house: Ako zabezpečiť jednotnú a konzistentnú komunikáciu značky
  • Zamestnanci

Messaging house: Ako zabezpečiť jednotnú a konzistentnú komunikáciu značky

  • Peter Kráľ
  • 30. decembra 2021

Messaging house zabezpečuje jednotnú a konzistentnú komunikáciu značky cez tri hlavné prvky: strechu, piliere a dôkazy, podporované správou, ktorá je relevantná, podložená dôkazmi a škálovateľná pre rôzne kanály.

Ako zostaviť podnikateľský plán: kompletná štruktúra a návod
  • Zamestnanci

Ako zostaviť podnikateľský plán: kompletná štruktúra a návod

  • Matej
  • 30. decembra 2021

Návod na vytvorenie podnikateľského plánu so štruktúrou zahŕňajúcou základné údaje, zhrnutie, popis firmy, produkt, analýzu trhu, stratégiu, tím, finančnú analýzu a prílohy pre úspešné podnikanie.

Digitalizácia podnikov: efektívna cesta k inováciám a rastu
  • Zamestnanci

Digitalizácia podnikov: efektívna cesta k inováciám a rastu

  • Peter Kráľ
  • 29. decembra 2021

Digitálna transformácia integruje technológie na zlepšenie produktov, procesov a zákazníckej skúsenosti, podporuje inováciu, efektivitu a bezpečnosť, a mení organizácie na agilné, produktovo orientované tímy.

Spokojný zákazník ako najsilnejší nositeľ značky
  • Zamestnanci

Spokojný zákazník ako najsilnejší nositeľ značky

  • Robinson
  • 19. decembra 2021

Spokojný zákazník je kľúčovým ambasádorom značky, podporuje dôveru, lojalitu a odporúčania. Efekt advokácie sa meria cez NPS, referral rate a finančné dopady, čo zvyšuje hodnotu a úspech firmy.

Ako využiť internet na udržanie náskoku pred konkurenciou
  • Zamestnanci

Ako využiť internet na udržanie náskoku pred konkurenciou

  • Marek T.
  • 25. novembra 2021

Digitálna transformácia je nevyhnutná pre udržanie konkurencieschopnosti, umožňuje osloviť viac zákazníkov, zlepšiť služby a optimalizovať prevádzku. Včasný vstup na internet prináša firmám výraznú konkurenčnú výhodu.

Vzťahy s komunitou v public relations: Ako budovať dôveru a podporu
  • Zamestnanci

Vzťahy s komunitou v public relations: Ako budovať dôveru a podporu

  • Mato Ondrus
  • 12. novembra 2021

Vzťahy s komunitou v public relations sú kľúčové pre budovanie dôvery a podpory, založené na transparentnej komunikácii, sociálnej zodpovednosti a aktivitách podporujúcich udržateľný rozvoj a spoluprácu s miestnym prostredím.

Zamestnanecké zľavy a darčeky: daňové a etické hranice v praxi
  • Zamestnanci

Zamestnanecké zľavy a darčeky: daňové a etické hranice v praxi

  • Jana Farkašová
  • 3. októbra 2021

Zamestnanecké zľavy a darčeky sú motivujúce benefity, no ich správa si vyžaduje jasné pravidlá kvôli daňovým, právnym a etickým rizikám, aby sa predišlo diskriminácii, zneužitiu a problémom pri kontrole.

Vedľajšie projekty zamestnancov: Kedy treba súhlas firmy a pravidlá
  • Zamestnanci

Vedľajšie projekty zamestnancov: Kedy treba súhlas firmy a pravidlá

  • Marius
  • 12. septembra 2021

Vedľajšie projekty zamestnancov vyžadujú súhlas firmy najmä pri konkurencii, využívaní firemných zdrojov či konflikte záujmov. Právne pravidlá chránia zamestnávateľa pred rizikami spojenými s duševným vlastníctvom a pracovným časom.

Trendy v rozvoji manažérskych informačných systémov a ich prínosy
  • Zamestnanci

Trendy v rozvoji manažérskych informačných systémov a ich prínosy

  • L. Horváthová
  • 30. augusta 2021

Manažérske informačné systémy sa vyvíjajú s dôrazom na strategické plánovanie, integráciu, podporu vrcholového manažmentu, reengineering procesov a intranet pre efektívnu komunikáciu a zvýšenie konkurencieschopnosti podnikov.

Materialita pre firemnú udržateľnosť: význam a postup hodnotenia
  • Zamestnanci

Materialita pre firemnú udržateľnosť: význam a postup hodnotenia

  • Matej
  • 18. augusta 2021

Materiálne témy v ESG sú kľúčové pre firemnú udržateľnosť a ovplyvňujú hodnotu, reputáciu aj financie firmy. Hodnotenie zahŕňa dopadovú a finančnú materialitu, proces posúdenia a prevod do merateľných KPI.

Autorské práva a ich význam v digitálnom svete
  • Zamestnanci

Autorské práva a ich význam v digitálnom svete

  • Marek T.
  • 15. augusta 2021

Autorské práva chránia originálne diela v digitálnom svete, rozlišujú osobnostné a majetkové práva, obsahujú licenčné režimy vrátane Creative Commons a open source, s výnimkami umožňujúcimi legálne použitie bez súhlasu.

Význam a faktory úspechu v konkurencii na globálnom trhu
  • Zamestnanci

Význam a faktory úspechu v konkurencii na globálnom trhu

  • Simona Česaná
  • 8. augusta 2021

Konkurencieschopnosť je kľúčová pre ekonomický rast a udržateľnosť krajiny, závisí od efektivity výroby, inovácií, kvality, vzdelania, financií a podnikateľského prostredia a vyžaduje medzinárodnú spoluprácu a podporu štátu.

Index kvality lokality: hodnotenie viac než len adresa
  • Zamestnanci

Index kvality lokality: hodnotenie viac než len adresa

  • Marius
  • 26. júla 2021

Index kvality lokality (IKL) komplexne hodnotí dostupnosť, služby, bezpečnosť, environmentálne faktory či infraštruktúru, čím poskytuje objektívny nástroj na porovnanie a predikciu vývoja nehnuteľností.

Etické princípy a výzvy v spolupráci so štátnymi orgánmi
  • Zamestnanci

Etické princípy a výzvy v spolupráci so štátnymi orgánmi

  • Ladislav B.
  • 28. júna 2021

Spolupráca so štátnymi orgánmi si vyžaduje dodržiavanie etických princípov nad rámec zákona, najmä v oblasti konfliktu záujmov, boja proti korupcii, férového verejného obstarávania a transparentnosti komunikácie s politikmi.

Rozsah dohľadu MDM systémov na firemných zariadeniach a ochrana súkromia
  • Zamestnanci

Rozsah dohľadu MDM systémov na firemných zariadeniach a ochrana súkromia

  • P. Varga
  • 26. júna 2021

MDM systémy umožňujú spravovať firemné a osobné zariadenia s rôznym rozsahom kontroly, pričom pri BYOD režime chránia súkromie používateľa izoláciou pracovného profilu od osobných dát a aplikácií.

Implementácia stratégie a efektívne riadenie organizačných zmien
  • Zamestnanci

Implementácia stratégie a efektívne riadenie organizačných zmien

  • Matej
  • 21. júna 2021

Model silového poľa Kurta Lewina popisuje zmenu ako rovnováhu hybných a odporujúcich síl, pričom efektívna implementácia stratégie vyžaduje riadenie týchto síl a prechod fázami rozmrazenia, zmeny a opätovného zmrazenia.

Etika a spravodlivosť v manažérskom rozhodovaní a vedení tímu
  • Zamestnanci

Etika a spravodlivosť v manažérskom rozhodovaní a vedení tímu

  • Ladislav B.
  • 16. júna 2021

Etika a spravodlivosť v manažérskom rozhodovaní budujú dôveru a tímovú kultúru, ovplyvňujú výkonnosť a udržateľnosť organizácie prostredníctvom jasných hodnôt, transparentnosti, rešpektu a zodpovednosti lídrov.

Firemné vzdelávanie ako investícia pre rast a inováciu
  • Zamestnanci

Firemné vzdelávanie ako investícia pre rast a inováciu

  • Marek T.
  • 9. júna 2021

Firemné vzdelávanie je strategickou investíciou podporujúcou rast a inovácie cez prepojenie schopností zamestnancov so stratégiou firmy, využívajúc model 70–20–10 a moderné technologické nástroje na meranie efektivity.

Marketingové stratégie firiem na zvýšenie konkurenčnej výhody v službách
  • Zamestnanci

Marketingové stratégie firiem na zvýšenie konkurenčnej výhody v službách

  • Matej
  • 1. júna 2021

Marketingové stratégie služieb využívajú model 7 P a tri marketingové oblasti zamerané na zvýšenie kvality, diferencovanie ponuky a budovanie imidžu s cieľom dosiahnuť konkurenčnú výhodu a udržať zákazníkov.

Etika a transparentnosť spolupráce so štátnymi orgánmi
  • Zamestnanci

Etika a transparentnosť spolupráce so štátnymi orgánmi

  • Lucie Čermáková
  • 17. mája 2021

Spolupráca so štátnymi orgánmi vyžaduje vysoké etické štandardy, transparentnosť a riadenie konfliktov záujmov na zabránenie korupcie, podporu férovosti v verejnom obstarávaní a zodpovedný lobbying.

Ako navrhnúť a objednať personalizovaný hrnček, ktorý poteší
  • Zamestnanci

Ako navrhnúť a objednať personalizovaný hrnček, ktorý poteší

  • Lucie Čermáková
  • 5. mája 2021

Personalizovaný hrnček navrhnete podľa účelu, typu a umiestnenia potlače. Vyberte vhodný materiál a dizajn, používajte kvalitné obrázky a čitateľný text, aby ste vytvorili originálny a praktický darček či osobný doplnok.

Stránkovanie príspevkov

Predchádzajúce 1 … 5 6 7 8 Nasledujúce

Podnikanie

  • Životný cyklus

Prečo ľudia veria konšpiračným teóriám a ich psychológia

  • Marek Bielik
  • 1. júna 2026
  • Veľké podniky

Porterov model a vplyv domáceho prostredia na konkurencieschopnosť

  • Ján Gašparík
  • 26. mája 2026
  • Veľké podniky

Práca pre študentov: brigády dostupné už na druhý deň

  • Martin Keg
  • 17. mája 2026

Financie

  • Zisk

Individuálny vplyv osobnosti na nákupné správanie zákazníkov

  • SEO Blogger
  • 5. júna 2026
  • Zisk

Bariéry pri vstupe na trh: prehľad a praktické aspekty

  • Daniel
  • 3. júna 2026
  • Kapitál

Manažérska informatika: Prepojenie znalostí s praktickým využitím

  • Dalimil
  • 20. mája 2026

Firemné riadenie

  • Controlling

Founder’s letter: Moderný formát firemného listu pre novinárov a zdieľanie

  • Tae Teo
  • 4. júna 2026
  • Projektové riadenie

Business travel poistenie: prečo je dôležité pre služobné cesty

  • Jankoš
  • 31. mája 2026
  • Manažment

Outdoor learning: rozvoj manažérskych zručností v prírode

  • Lukáš Kroc
  • 29. mája 2026

Trh

  • Maloobchod

Maloobchodník: úloha, význam a trendy v predaji tovaru

  • Planner
  • 2. júna 2026
  • Zákazníci

Efektívne riešenie etických dilem v manažérskej praxi

  • Robinson
  • 30. mája 2026
  • Konkurencia

Marketing: jeho význam a základné úlohy v podnikaní

  • Dalimil
  • 26. mája 2026

Rozvoj podniku

  • Riadenie rizika

Vplyv AI na dôveryhodnosť médií cez deepfake videá a generatívne modely

  • Driver
  • 27. mája 2026
  • Riadenie rizika

Ako prehliadače chránia vaše súkromie pomocou profilov a kontajnerov

  • Ladislav B.
  • 17. mája 2026
  • Inovácie

Manažér ako facilitátor tvorivosti a inovačného rastu

  • Marek T.
  • 12. mája 2026

Legislatíva

  • Zamestnanci

Automobil v podnikaní: daňové a účtovné zásady pre firmy

  • Robinson
  • 28. mája 2026
  • Zmluvy

Úver a dane: čo sledovať pri ročnom zúčtovaní finanančných záväzkov

  • P. Varga
  • 24. mája 2026
  • Zamestnanci

Vlastnosti služieb a ich vplyv na spokojnosť zákazníkov

  • Kapustova M
  • 18. mája 2026

Kontakt

Simona Česaná Simona Česaná
šéfredaktorka
simona@euroekonom.sk
© 2010 - 2026 SEO | Reklama a PR | Vrtuľníky | Autoškola | Reality | Manažment | Prijímáčky | Podnikanie | Financie | Ekonomika | Zdravie | SWOT | Podnikateľský plán | Manažment | Marketing | Kultúra | Skúšky | Obchod | Dovolenka